Maîtriser l'art de la négociation : stratégies, techniques et leadership (96h)
Développez votre expertise en négociation
Formation créée le 14/03/2024. Dernière mise à jour le 27/05/2025.Version du programme : 1
Type de formation
Formation présentielleDurée de formation
96 heures (12 jours)Accessibilité
OuiMaîtriser l'art de la négociation : stratégies, techniques et leadership (96h)
Développez votre expertise en négociation
Développez votre expertise en négociation grâce à une formation immersive et pragmatique ! Ce programme de 12 jours vous apporte des techniques avancées pour structurer vos négociations, affiner votre communication et gérer les situations complexes avec assurance. Apprenez à décrypter les personnalités, perfectionner votre argumentation et transformer les objections en opportunités. À travers mises en situation, ludopédagogie et défis hebdomadaires, vous gagnerez en aisance et en impact face à tout type d’interlocuteur. Une formation essentielle pour commerciaux, managers et dirigeants souhaitant maîtriser l’art de l’influence et conclure avec succès leurs négociations.
Objectifs de la formation
- Savoir dérouler un processus de négociation
- Mieux se connaître pour valoriser son potentiel
- Comprendre les différents types de personnalité pour améliorer la communication
- Maîtriser les outils de questionnement, d'écoute active et de communication
- Gérer les conflits froids et adapter ses stratégies de négociation
- Acquérir et perfectionner des techniques avancées de négociation
- Gagner en aisance face aux situations difficiles et aux profils variés de négociateurs
Profil des bénéficiaires
- Admission : Pour toutes les formations, une étude des besoins est réalisée permettant d'exposer sa problématique, ses besoins et ses objectifs professionnels. Selon les informations, un entretien avec un membre de l'équipe peut être requis.
- Professionnels en situation de négociation (commerciaux, managers, RH, dirigeants)
- Professionnels de l'immobilier et toute personne souhaitant améliorer ses compétences en négociation et en communication
- Demandeurs d'emploi et personnes en reconversion professionnelle
- Aucun prérequis n'est demandé et débutants accepté
- Validation des prérequis : entretien téléphonique avec le stagiaire et/ou le donneur d’ordre
Contenu de la formation
Jour 1 : Comprendre les bases éthiques et déontologiques (8h)
- 9h00 - 12h30 : La discrimination en immobilier o Identifier et prévenir les discriminations. o Sensibilisation aux obligations légales et déontologiques
- 14h00 - 17h30 : La déontologie immobilière o Maîtriser les règles de responsabilité. o Comprendre les bases pour rédiger un mandat conforme
Jour 2 : Approfondir la connaissance de soi (8h)
- 9h00 - 12h30 : Auto-évaluation et points forts/faibles (exercices d’auto-évaluation et identification des points forts/faibles)
- 14h00 - 17h30 : Traits de personnalité et comportements adaptés o Reconnaître les traits de personnalité et leur homogénéité. o Adapter ses comportements à ses propres particularités.
Jour 3 : Identifier et comprendre les personnalités (8h)
- 9h00 - 12h30 : Lecture au-delà des masques sociaux (apprendre à lire au-delà des masques sociaux)
- 14h00 - 17h30 : Analyse relationnelle et points de tension o Observer et analyser les qualités relationnelles des interlocuteurs. o Identifier les points de tension et savoir les exploiter.
Jour 4 : Stratégies de négociation (8h)
- 9h00 - 12h30 : Introduction et cartographie o Introduction aux différentes stratégies de négociation. o Création d’une cartographie des éléments négociables
- 14h00 - 17h30 : Profils couleurs et besoins o Comprendre les besoins et enjeux des interlocuteurs. o Initiation aux différents profils de personnalité.
Jour 5 : Techniques de communication assertive (8h)
- 9h00 - 12h30 : Argumentation et communication non verbale o Réaliser des argumentations percutantes et orientées client. o Maîtriser la communication non verbale.
- 14h00 - 17h30 : Objections et persuasion o Traiter les objections et surmonter les résistances. o Techniques de persuasion et élaboration de contre-offres.
Jour 6 : Techniques avancées : manipulation et tension (8h)
- 9h00 - 12h30 : Pression et rupture o Techniques pour temporiser ou créer une pression maîtrisée. o Apprentissage des positions de rupture.
- 14h00 - 17h30 : Gestion des tensions o Gérer la tension sans dégrader la relation. o Identifier des réponses adaptées.
Jour 7 : Intelligence émotionnelle et influence (8h)
- 9h00 - 12h30 : Intelligence émotionnelle o Exploiter ses émotions pour convaincre. o Techniques de bluff.
- 14h00 - 17h30 : Influence et alliance o Créer un climat de confiance favorable à la collaboration. o Techniques d’alliance pour influencer efficacement.
Jour 8 : Construction et application des tactiques (8h)
- 9h00 - 12h30 : Décryptage et préparation (décryptage des enjeux et des forces en présence)
- 14h00 - 17h30 : Simulation et tactiques o Préparation d’une tactique personnalisée. o Jeux de rôle et simulations pour perfectionner sa stratégie.
Jour 9 : Techniques commerciales gagnantes (8h)
- 9h00 - 12h30 : Coopération et objections o Renforcer la coopération et vaincre la méfiance. o Transformer les objections en opportunités.
- 14h00 - 17h30 : Clôture et accords o Pratiquer le moment opportun pour clore une négociation. o Atelier : formalisation d’accords.
Jour 10 : Gestion des situations difficiles (8h)
- 9h00 - 12h30 : Identification des comportements (identifier les manipulations et comportements déstabilisants).
- 14h00 - 17h30 : Réponses adaptées o Répondre efficacement aux interlocuteurs difficiles. o Gérer les blocages et rééquilibrer le rapport de force.
Jour 11 : Comprendre le parcours client (8h)
- 9h00 - 12h30 : Analyse des besoins (analyse des besoins explicites et implicites)
- 14h00 - 17h30 : Prise de contact o Techniques de prise de contact et accroches percutantes. o Entraînement à l’interaction initiale avec les clients.
Jour 12 : Argumentation et conclusion de la vente (8h)
- 9h00 - 12h30 : Réponse aux objections o Techniques avancées pour répondre aux objections. o Identification des signaux de conclusion.
- 14h00 - 17h30 : Consolidation et vente agile o Consolidation de la relation pour maximiser la fidélisation. o Intégration des principes de la vente agile.
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Les formations dispensées par PROXIANE sont organisées de manière à répondre aux besoins spécifiques des apprenants tout en respectant les obligations légales et réglementaires, notamment en matière de formation professionnelle.
- Méthodes pédagogiques appliquées par notre équipe pédagogique : - Méthode de l'apprentissage actif : Les apprenants sont encouragés à participer activement à leur propre apprentissage en les impliquant dans des discussions, des projets de groupe et des activités pratiques - Méthode de l'enseignement différencié : Les enseignants adaptent leur approche pédagogique en fonction des besoins et des styles d'apprentissage individuels des élèves - Méthode de l'apprentissage par problèmes : Les élèves sont amenés à résoudre des problèmes réels et à appliquer leurs connaissances dans des situations concrètes
- Suivi personnalisé en continu : Chaque participant bénéficie d'un suivi individualisé, avec des échanges réguliers, des exercices pratiques et des quiz pour ajuster le contenu de la formation aux besoins spécifiques.
- Evaluation en début et en fin de formation : évaluations de diagnostic
- Evaluation tout au long du parcours : évaluation formative (les enseignants utilisent des évaluations régulières pour faire le suivi de la progression des élèves et leur fournir des commentaires pour les aider à s'améliorer : sondage, questionnaire, nuage de mots, travail de production, etc.)
Ressources techniques et pédagogiques
- Les formateurs, les apprenants et les entreprises ont accès à un espace en ligne sécurisé.
- Salles de formation équipées de vidéoprojecteurs, paperboard, tableaux interactifs, connexion Wi-Fi haut débit, et postes de travail individuels si nécessaire
- Les formateurs proposent des activités pratiques et interactives, telles que des jeux de rôle, des simulations ou des expériences, pour aider les élèves à comprendre et à appliquer les concepts appris
- Ressources pédagogiques stagiaires : Livret participant, supports imprimés pour les apprenants, propice à la prise de note et à l'engagement individuel
Qualité et satisfaction
Lieu
Capacité d'accueil
Délai d'accès
Accessibilité
Les personnes en situation de handicap désireuses de participer à cette formation sont encouragées à nous contacter pour explorer ensemble les options d'accessibilité.